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Themenwahl | Methoden |
Wir sehen viel zu oft
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den Preis und zu selten
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Branchen | Bewährte Methoden und unternehmensspezifische Lösungen durch erfahrene |
den Wert
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Spezialisten für messbare Erfolge, Optimierungen und Verbesserungen. |
(Bugatti)
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Schwerpunkte | |||
Es gibt unterschiedliche Lerntypen. Aus einer Mischung aus den neuesten Erkenntnissen | |||
Methoden | über das Gehirn und über das Lernen sowie aus den bewährten Methoden aus dem | ||
Mentaltraining des Leistungs- und Mannschaftssports haben wir Konzepte entwickelt, | |||
um allen Lerntypen gerecht zu werden. | |||
Die Mischung macht's: Hierzu stehen unter anderem zur Verfügung: | |||
• Beratungen - externe Ideen ohne Betriebsbrille | |||
• Einführung von KVP, BVW - interne Ideen und Know-how nutzen | |||
• Seminare - individueller Inhalt nach Anforderungsprofil | |||
• Workshops - aus der Praxis für die Praxis | |||
• Teamaufgaben - für mehr soziale Kompetenz und emotionale Intelligenz | |||
• Moderation - Neutralität schafft Objektivität | |||
• Projektarbeiten - konkrete Maßnahmen für konkrete Ergebnisse | |||
• Trainings - schaffen Sicherheit und sparen damit Geld | |||
• Telefonbegleitung - schnell, rationell und trotzdem sehr effektiv | |||
• Individuelles Erfolgs-Coaching für Führungskräfte, High-Potentials und für | |||
• das oberste Management | |||